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　　KeyLogic（凯洛格）设置于2004年，静心于商讨培训界限，坚持战术一直改进，始末十余年开展，变成了一体化人才处置的不同化战术定位。KeyLogic坚守“专业主义”的价格观，践行“赋能于人”的工作，以环球前瞻的理念、专业一流的团队为企业供给编制商讨、面授培训、一点学问AI云研习一体化人才管阐明决计划。目前， KeyLogic正在北京、上海、广州、深圳、波士顿设有5处分公司，200众位商讨照应和讲师为客户供给专业任事。

　　Keylogic永远对峙正在战术及改进商讨、结构才干商讨、企业文明商讨、企业大学商讨、指点力商讨、人才盘货与人才评鉴等界限赓续一直的前沿商讨。自2007年以后，KeyLogic相联每年揭橥《中邦企业大学白皮书》、《人才战术白皮书》，推出了《人才战术》、《战术罗盘》、《从培训到研习》《人才盘货》等16本专业册本，是战术制订、企业大学修建、人才盘货、指点力培植等企业项目标改进者。

　　Keylogic永远眷注天下处置思念前沿动态，一直整合环球优质机构竣工战术互助，是美邦VitalSmarts公司、北美Silega公司、 InsideOut Development公司、瑞士Game Solution公司等邦际领先机构的大中华区战术互助伙伴。同时一直搜索中邦本土企业的人才培植形式，潜心研发出以《战术罗盘》、《人才战术》、《A+司理人》等为代外的一系列经典自决品牌课程。

　　Keylogic过程十余年正在企业人才处置界限的深耕，竭力打制了一款基于SaaS形式的AI研习平台，搜索人工智能、深度研习等前沿时间，涵盖企业头条、机械人自决问答、学问流分发等众方面新时间成效，为企业的学问浸淀和人才开展供给智能化的便捷平台。

　　Keylogic睹证并奉陪着5000众家中邦灯塔级客户的滋长，为邦航、东航、广西柳工、招商银行、中远集团、腾讯、华为、滴滴、京东等诸众中邦的领先结构供给深度商讨任事。咱们长远阐明企业的特定需求，供给富裕真知灼睹的处理计划，为企业人才培植落地供给更有力的维持。

　　Keylogic的专业才干和拓荒精神不单获得了客户的相信和维持，更获得了业界同仁的通常敬服，成就奖项和荣幸过百项。曾获评“大中华区最美人力资源任事品牌”、“中邦指点力开展培训机构10强”、“中邦人力资源前锋机构”、“中邦企业培训行业标杆品牌Top10”、“大中华区人力资源任事机构100强”第18位、 “福布斯中邦非上市潜力企业100强”、“中邦速公司10强”、“中邦爱心公益企业”等诸众荣幸。

　　凯洛格（KeyLogic）是中邦前沿的人才处置专业任事机构，咱们继承“专业主义”价格观，践行“赋能于人”的工作，静心于商讨培训界限，坚持战术领先，举行一直改进，始末十余年开展，成为了中邦一体化人才处置合座处理计划供给商。

　　凯洛格供给全方位一体化人才管阐明决计划，以助助企业结构更大化施展人才的价格——战术引颈，人才驱动。

　　咱们为客户供给编制化商讨营业，蕴涵：战术商讨、结构商讨、人才处置编制商讨、企业大学商讨、人才盘货任事。

　　其次，咱们为客户供给面授培训及公然课，蕴涵：总司理/董事长系列、中坚起航系列、新司理滋长舆图系列、战术学院、指点力学院、改进学院、出卖学院等。

　　同时，咱们还为客户供给SaaS形式的AI研习平台，为企业的学问浸淀和人才开展供给智能化的便捷平台。

　　咱们具有6家分公司，漫衍正在北京、上海、广州、深圳、新加坡、波士顿。具有200余位照应，10余位资深的商讨协同人，20余位专业讲师团队为客户供给专业任事

　　正在宇宙有10众家都市互助伙伴，为宇宙客户供给优质任事。这个行列正正在慢慢扩展！

　　KeyLogic永远对峙正在战术及改进商讨、结构才干商讨、企业文明商讨、企业大学商讨、指点力商讨、人才盘货与人才评鉴等界限赓续一直地举行商讨。凯洛格曾荣获“人力资源任事机构领航者”、“中邦人力资源前锋机构”等诸众业内奖项荣幸。

　　自2007年以后，KeyLogic相联十众年揭橥《中邦企业大学白皮书》及《人才战术白皮书》，推出了《战术罗盘》、《人才战术》、《从培训到研习》、《真北》等十余本专业册本。

　　KeyLogic永远眷注天下处置思念前沿动态，一直整合环球机构竣工战术互助，是美邦VitalSmarts、InsideOut Development以及瑞士Game Solution 、Silega公司等邦际领先机构的大中华区战术互助伙伴。同时一直搜索中邦本土企业的人才培植形式，潜心研发出以《战术罗盘》© 、《改进基因》©、《A+司理人》©等为代外的一系列经典自决品牌课程。

　　凯洛格曾是哈佛商学院独家互助伙伴爱游戏官网，整合环球商学院及企业资源，指导邦内精良企业参访哈佛商学院、沃顿商学院、杨百翰大学、Google、FaceBook、富邦银行等。

　　自2007年起，相联10年揭橥《中邦企业大学白皮书》，2017年起相联揭橥《人才战术白皮书》，该商讨陈诉已成为行业风向标。

　　荣获《培训》杂志“年度最受迎接培训机构”，荣获《第一资源》“前锋人力资源商讨任事机构”

　　自2007年起，出书十余本专业册本，外率代外作：《战术罗盘》、《人才战术》、《从培训到研习》、《人才盘货》等是战术制订、企业大学修建、人才盘货、指点力培植等界限的拓荒者和改进者